新疆龙煤能源公司党委 “两实施”以学促干“两坚持”注重实效

新疆龙煤能源公司党委自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，始终把开展贯彻中央八项规定精神学习教育作为巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果和巩固深化党纪学习教育成果的首要任务，采取“两实施”“两坚持”举措开展贯彻中央八项规定精神学习教育。

实施制度护航。他们结合实际，制定了实施方案，并经过党委会研究讨论完善后下发基层各党委、直属党支部，为常态化、长效化开展学习教育提供制度保障。严格落实学习教育制度，确保学习走深走实。坚持以“钉钉子精神”抓执行，让学习制度从“墙上”落到“地上”，学习要求从“文件”变成“习惯”，推动中央八项规定学习教育从“条条文文”迈向“化风成俗”，为企业健康发展、高质量发展凝聚力量。

实施“精准滴灌”。结合党员、干部分布情况，把大水漫灌改为“精准滴灌”，采取分层分类开展培训、宣讲阐释、案例教学等灵活多样的方式，组织在岗党员、流动党员、工私伤和病假党员进行学习，确保学习教育有效覆盖。

坚持“双管齐下”。采取“线上+线下”联动方式强化学习。线上依托微信公众平台，对中国纪检监察报、中央纪委国家监委网站联合推出的“锲而不舍落实中央八项规定精神”栏目内容进行转载，为全体党员、干部搭建学习平台，增强学习教育感染力；线下采取“第一议题”制度、举办专题读书班、理论学习中心组学习、“三会一课”等方式，组织党员、干部学习，不断增强贯彻中央八项规定精神的组织性和纪律性。

坚持深度融合。这个公司领导班子成员率先垂范，将学习教育与作风建设实践深度融合，坚持以调研破难题、以实干树新风，深入基层、深入一线、深入群众进行调查研究，找准问题切入点，主动作为，自加压力，研究解决困扰企业发展瓶颈难题的办法和措施；认真听取职工群众意见，为职工解决“急难愁盼”问题。