东荣二矿党委始终紧紧锚定公司中心工作，毫不动摇地秉持以职工为中心的发展理念，深度挖掘群众工作的强大效能，用心建好“职工之家”，全力构筑温馨和谐的“职工港湾”。

职工之事无小事，细微之处见真情。该矿党委以关心基层、关爱职工为出发点，常态化开展“我为群众办实事”实践活动，切实为职工办实事、办好事、解难事，进一步增强了职工的凝聚力和向心力。2024以来，该矿党员干部积极踊跃地投身到慰问一线职工的暖心行动中，为奋战在生产一线的职工送去饱含关爱的饺子、粽子、平安果、牛奶、饮料以及防暑降温的清凉物资等，用实际行动传递着组织的温暖与关怀。积极开展“金秋助学”等活动，让职工家庭切实感受到企业的支持与关爱。同时，为助力新入职大学生快速适应工作环境、扎根矿山，还专门对技术人才公寓进行了高标准改造，完善了住宿设施与环境，为人才的成长筑牢根基。

一切为了职工，为了职工一切。该矿党委持之以恒加大安全的投入力度，全方位强化安全保障体系，切实减轻职工的劳动强度。严格按照规定及时足量发放劳动保护用品，全面细致地对职工宿舍进行修缮升级，使职工的作业环境与生活条件得到质的飞跃。各基层党支部深入开展“一支部一品牌”活动，积极探索新形势下加强党支部党建工作的新方法，坚持做到党建和后勤服务工作深度融合，不断提升后勤服务水平。积极组织开展形式多样、精彩纷呈的文体活动，如紧张激烈的篮球赛、团结协作的拔河赛等，极大地增强了职工的团队凝聚力与拼搏精神。同时，充分发挥女工安全协管的独特优势，深入施工现场、生产车间、基层班组，开展内容丰富的安全宣讲、趣味盎然的知识竞答、生动形象的安全漫画展等活动。此外，还邀请各专业技术专家举办知识讲座，并定期组织消防应急演练，全方面提升职工的综合素养与安全防范意识。

搭建职业发展平台，助力职工成长成才。该矿党委组根据不同岗位需求，邀请资深专家和技术骨干进行专业授课，内容涵盖采煤新技术、机电设备维修、安全管理等方面，为职工搭建起广阔的成长提升平台。在技能竞赛中，对表现优秀的职工给予表彰和奖励，有效激发了职工的学习热情与创新活力，助力职工成长成才。

丰富职工文化生活，增强职工幸福感。建设职工文化活动室，配备图书、健身器材等。通过举办体育比赛等活动，让职工在工作之余能够放松身心、增进交流。该矿党委通过一系列实实在在的举措，服务职工见真功、求实效，增强了职工的归属感和幸福感，凝聚起推动矿山高质量发展的强大合力。